הבית המקצועי
לפיתוח מדיניות,
הטמעה והכשרת עובדים
במקצועות הרווחה

בית הספר המרכזי להכשרת עובדים לשירותי הרווחה משמש זרוע פדגוגית של המשרד ובית מקצועי להתפתחות ולניהול הקריירה של עובדים בכל מגוון התפקידים. ייעודו של בית הספר מתבטא בעיצוב מערך הלמידה וההכשרה המסייע למשרד לטפח את ההון האנושי ולפתח אנשי מקצוע מיומנים שיבטיחו מתן שירות איכותי ומיטבי ללקוחות. זאת בהלימה למתווה הצמיחה למומחיות בעבודה סוציאלית, ברוח כללי האתיקה המקצועית ומדיניות המשרד. כל תכניות ההכשרה נבחנות ונבנות על פלטפורמת מתווי הצמיחה למומחיות המתווים מציגים סטנדרטים לידע ולמיומנויות הנדרשים בהכשרה, בהתאמה למסלול התפתחותו של העובד בתפקיד ולמסלול הקריירה שלו עד קבלת מומחיות בעבודה סוציאלית ואף לאחר מכן. בנוסף, בית הספר מציע מתווים לנתיבי צמיחה לתפקידים שונים בעולם הרווחה, בהתאם למסלול התפתחותו המקצועית של כל עובד. כמו כן, בית הספר נותן מעטפת מקצועית ופדגוגית לפיתוח ידע וכתיבה של תורה מקצועית לשירותי המשרד, אשר מבטאים את החוקים, הנהלים והתע"סים של המשרד. לרשות הלומדים צוות מקצועי ומיומן – לכל תכנית מרכז מומחה תוכן לליווי אישי ומקצועי, ולהובלת התכנית על כל היבטיה. כמו כן, לכל תחום ישנו מפתח תחום ידע, אשר אחראי על פיתוח הידע וכלל צרכי ההכשרה בתחום בראייה מכוונת תוצאות. כך שכל תכנית הנלמדת בבית הספר מהווה חלק בלתי נפרד מכלל ההכשרות בתחום ומהווה אחת מאבני הדרך של ההתפתחות המקצועית של העובד. פיתוח תכניות ההכשרה מלווה ומנוהל על ידי יחידת הפיתוח והערכת התכניות. בבית הספר מלמדים כ-700 אנשי סגל מקצועי הנמנים עם מיטב המרצים והמדריכים שמביאים ידע עדכני בתחומם. שיטות ההוראה בבית הספר מגוונות ומותאמות למטרות של כל תכנית.